El Talento es Igual, l Acceso No
Como parte de nuestra misión es utilizar los activos, influencias y recursos que tenemos para crear un mundo más justo, creamos el Proyecto de Justicia Económica Impact5X.
Auspiciado Por:


Nosotros creemos...
Fase 2 - 500 PYMEs
Los métodos tradicionales de asistencia técnica y acceso al capital no han creado un cambio real para las pequeñas empresas. Simplemente no obtienen el soporte y la estructura adecuados que los ayudarán a tener éxito. Pero, el problema más importante que estamos abordando es que un número asombroso de PYMES marginadas carecen de acceso a la asistencia técnica adecuada y una forma justa de acceder al capital.
Fase 3 - 5000 PYMEs
En lugar de centrarnos en el desarrollo de habilidades, la tutoría y los puntajes de crédito, estamos viendo al humano completo, su estrategia comercial completa, y aplicando un enfoque integral que les ayuda a construir negocios rentables y sostenibles.
PODEMOS cambiar la economía una PYME a la vez
Cuando alguien está listo para actuar y tiene recursos, apoyo y estructura envueltos alrededor de ellos –, PUEDE alcanzar sus objetivos. Nuestro programa de 13 meses tiene un impacto significativo en los propietarios de pequeñas empresas ’ tasas de éxito. Al escalar este éxito, tenemos el poder de reducir la pobreza, aumentar la creación de empleo, desarrollar comunidades fuertes y crear una economía más justa.
Los atributos que tan a menudo celebramos en los empresarios no son lo que realmente se necesita para hacer crecer un negocio. Con base en los datos significativos que recopilamos a través de nuestra plataforma SaaS, sabemos que el enfoque, la disciplina y la responsabilidad crean éxito. Estas no son cosas con las que necesita nacer –, son rasgos que podemos desarrollar en cada ser humano.
Necesitamos fomentar conscientemente un fuerte sentido de orgullo en todos los propietarios de pequeñas empresas. La historia del emprendimiento se ha centrado en recaudar millones, vender por miles de millones y crear aplicaciones. Sin embargo, la columna vertebral de la economía es y siempre será la de los propietarios de pequeñas empresas. Ellos son los que crean empleos, pagan impuestos, contribuyen a sus comunidades y, sin embargo, con demasiada frecuencia se pasan por alto.
El modelo de la vieja escuela para dueños de negocios se enfoca en hacerse rico a toda costa – y luego, una vez rico, regalar dinero. Ese modelo no funciona. Debemos inculcar un nuevo sentido de responsabilidad entre los líderes empresariales para utilizar sus negocios como herramienta para la justicia.
La realidad es que para aquellos de nosotros que tenemos la suerte de nacer en cualquier privilegio, el arduo trabajo que invertimos obtiene recompensas descomunales. No tenemos que sentirnos culpables por nuestro privilegio –, pero debemos usarlo para crear negocios y oportunidades que resulten en una posibilidad igual de éxito para todos.

Program Strategy
Fully Remote
We have been a fully remote company since inception. Our team is spread out across the world and we love our incredible diverse team!
Transparent Compensation Chart
Everyone is paid for the role they have based on our public compensation chart.
Performance Based Pay
Everyone is given the chance to earn additional income based on their personal performance.
Success Share
100% of our company profit is given back to our team on an annual basis.
Silver Holidays
We work hard and rest hard with 3 Silver Holidays (16 business days) every year where we shut down the company and take a break.
Paid Time Away
Everyone gets an additional 22 paid days off per year for Vacation, Wellness Days and Religious/National holidays.
Elementos del Programa
Impact5X combate los prejuicios y las desigualdades sistémicas y ayuda a que más pequeñas empresas tengan éxito proporcionando a los propietarios de negocios desfavorecidos acceso a las mismas personas, productos y servicios que sus homólogos más privilegiados. Exploramos cuándo tiene sentido una programación específica para la comunidad y reformulamos la narrativa empresarial para abrir los corazones y las mentes de las partes interesadas a fin de combatir los prejuicios, y activamos a TODAS las partes interesadas para que pongan de su parte, CUALQUIER pequeña empresa puede tener éxito.

Crear igualdad de oportunidades para las PYMES desatendidas
Trabajando junto con Impact Partners que conocen mejor a sus comunidades, brindamos propietarios de pequeñas empresas de diversos lugares, economías, razas, religiones, asociaciones de género, edades, y habilidades físicas con la mejor estructura y soporte y acceso a redes de pares, negocios y capital.

Mejorar la competencia cultural del apoyo a las pequeñas empresas
By leveraging data generated through our SaaS platform and the insights and experiences of the Impact Partners, we identify opportunities to improve small business support products and services’ cultural competency.

Usar narración de cuentos para cambiar las perspectivas
En asociación con artistas, creativos, narradores de cuentos y cineastas, estamos utilizando historias de los propietarios de pequeñas empresas participantes para crear instalaciones y proyectos multimedia y replantear la historia del emprendimiento.
Lorem Ipsum
Lorem Ipsum
A medida que avanzamos hacia la Fase 3 de Impact5X, estamos creando activamente una red mundial de líderes de Impact5X que aprovecharán los recursos y el apoyo de Impact5X para catalizar el éxito de los propietarios de pequeñas empresas de sus comunidades. Si representas a un grupo de PYMES que proceden de una comunidad marginada e insuficientemente atendida, solicita ahora la oportunidad de conseguir alguna de las 5.000 plazas financiadas en esta 3ª Fase de Impact5X.
BAGS
William Hayden & Daniel Taylor
Impulsando negocios e inercia creativa para emprendedores en comunidades de descendencia Africana mayormente.
SEA
Erwin Lizarondo
Abordando los desafíos únicos que enfrentan los empresarios Asiáticos en todo el Sudeste Asiático.
VOCAL
Rebekah Borucki
Aumentando El Volumen de las Voces Que Importan™ brindando apoyo comercial a autores diversos y emergentes.
FNE
Bianca Stawiarski
Celebrando y Elevando a los dueños de Empresas de las Primeras Naciones, a nivel nacional y mundial.
INSPIRED WOMEN
Likeleli Monyamane
Celebrando, elevando y ampliando la huella de los dueños Africanos de pequeñas empresas.
Tu Cohorte
Tu Nombre
Diseñe una cohorte que ayude a los pequeños empresarios de su comunidad
Los Líderes Impact5X de la Fase 2 fueron elegidos porque son personas increíbles que trabajan con y representan a Pequeños Empresarios de comunidades marginadas de todo el mundo. Sus voces y su liderazgo han dado forma al programa y a la estrategia general de Impact5X. Aportaron liderazgo adicional y elementos de programa personalizados a la cohorte que dirigían. Los 500 pequeños empresarios participantes no sólo obtuvieron toda la estructura y el apoyo del Programa Impact5X básico, sino que también obtuvieron muchos recursos adicionales del líder de Impact5X a cuya cohorte se unieron.
GLOBAL 120
Edward Meda, Kyah Parrot & Carissa Reiniger
Reuniendo a dueños de negocios que representan la diversidad global en edad, raza, religión, ubicación, asociación de género y capacidad física.
AMPLIFIER 100
William Hayden & Daniel Taylor
Impulsando negocios e inercia creativa para emprendedores en comunidades de descendencia Africana mayormente.
MSME HORIZONS 20
Dorothy Otieno
Aumentando la conexión, las habilidades y el perfil general de 20 mujeres dueñas de negocios en la industria manufacturera en África.
RISE 5
Tamara Goddard & Ted Reiniger
Creando apoyo y economías sólidas para los empresarios de comunidades Indígenas en Canadá.
LATEAM 5
Diego Palma & Denisse Melgarejo
Creando apoyo y oportunidades para empresarios Latinoamericanos a través de todo Sudamérica.
RESILIENT 75
Selen Ucak
Aumentando el éxito y la probabilidad de inversión para las pequeñas empresas dirigidas por refugiados y que apoyan a los refugiados a nivel mundial.
LGBTQAI 8
Frederick Schjang
Creando comunidad, recursos, perfil y apoyo para enfrentar los desafíos que viven los dueños de pequeñas empresas de la comunidad LGBTQIA.
ARKAI 20
Jonathan Miron & Philip Sheegog
Reforzando la sustentabilidad financiera y la mentalidad emprendedora de artistas alrededor del mundo.
PWDA 10
Christine Ann Morse
Creando oportunidades y acceso para dueños de pequeñas empresas con capacidades diferentes.
POWER 20
Elayne Fluker
Conectando a 20 mujeres de descendencia africana dueñas de negocios que representan ciudades y experiencias de todo el mundo.
BOSS 10
Jules Brooke & Mia Maze
Haciendo que las fundadoras y las mujeres que hacen cosas extraordinarias en los negocios sean más visibles a nivel mundial. Es hora de cambiar la conversación.
WE CREATE 10
Alexandra Jamieson
Un grupo de 10 increíbles mujeres artistas que se identifican y están creando éxito económico a través de su arte.
PALESTINIAN 2
Raffoul Saadeh
Celebrando y apoyando a mujeres y jóvenes Palestinos dueños de pequeñas empresas.
SEA 15
Erwin Lizarondo
Abordando los desafíos únicos que enfrentan los empresarios Asiáticos en todo el Sudeste Asiático.
VOCAL 20
Rebekah Borucki
Aumentando El Volumen de las Voces Que Importan™ brindando apoyo comercial a autores diversos y emergentes.
FEARLESS 10
Eduardo Placer
Creando Comunicadores Intrépidos que comparten sus historias y amplifican su voz con auténtico ¡PODER!
FNE 40
Bianca Stawiarski
Celebrando y Elevando a los dueños de Empresas de las Primeras Naciones, a nivel nacional y mundial.
INSPIRED WOMEN 10
Likeleli Monyamane
Celebrando, elevando y ampliando la huella de los dueños Africanos de pequeñas empresas.
Este increíble grupo de prósperos líderes empresariales sabe que la lucha contra la desigualdad y los prejuicios sistémicos requiere algo más que filantropía. Además de una contribución financiera, defienden a los Líderes Impact5X y a los Pequeños Empresarios participantes con su tiempo, conexiones compartidas y la voluntad de escuchar y aprender
HUSSAIN AL-JIBORY
Founder & CEO, HelloArt
MONA AWAD
EVP, Embodied Feminine Woman Institute
JAMES BENEDICT
Co-Founder, Left Tackle Capital
KIRSTEN BRADFORD
Founder & CEO, Spohn Ranch
NICOLE CONTOS
Founder & CEO, Smooth Synergy
RENATE CROLLINI
Management Consultant, Robin Hood Foundation
ALLISON ENGEL
Sr Director, Diversity & Inclusion, Northwestern Mutual
BRIAN FINN
Founder & CEO, Marstar Investments
CARRIE FREEMAN
Co-CEO, SecondMuse
SUSAN GRETCHKO
Entrepreneur & Investor
WILL HOGAN
Principal, Bequia Securities
GERARD HOLLAND
Co-Founder & CEO, Outcome Life
PERRY HOLLOWELL
Sr Portfolio Manager, Guggenheim Partners
LISA KORNICK
Co-Founder, First Women’s Bank
TAMARA LAINE
Chief Marketing Officer, A.Lynn
DR. JEN MESSINA
Founder, Messina Leadership Advising
SARI MILLER
CEO, Sarjay Inc
VINCE MOLINARI
Founder & CEO, Molinari Media
COLLEEN MOLTER
Founder & CEO, QED National
ROBYN MORRISON
Founder, MORR Strategy
ROB SMAUELSON
CFO, Pima Association
STEPHEN SHEINBAUM
Founder & CEO, Circadian Funding
JEFF SNYDER
Founder & CEO, Inspira Marketing
MAMIE KANFER STEWART
Founder, The Modern Manager
JOHN VERBRUGGE
Founder & CEO, Transcend Tech
JULIE WALTERS
Founder & Executive Director, Raremark
NELL DERICK DEBEVOISE
CEO and Co-Founder, Purposeful Growth Institute
¿Quieres Involucrarte?
Un nuevo programa Impact5x comenzará en 2023. Si desea participar como Socio de Impacto, Estratega de Impacto o Socio Corporativo, ¡comunícate con nosotros!